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Direito garantido á empregada gestante ,nas empresas .

Á empregada gestante tem direito a estabilidade no emprego até cinco meses após o parto .

©Instagram 

POR amanhecer da noticias



A lei da direito a mulher gestante que esta empregada em empresas  no  art.10,inc.II,alínea"b",dos Atos das Disposições Constitucionais Transitória (ADCT) preconiza que é proibida a dispensa arbitrária ou sem justa causa de empregada gestante ,desde a confirmação da gravidez até cinco meses após o parto.

Nessa forma é que,qualquer dispensa de empregada gestante,mesmo após o parto, que não seja por justo motivo, deverá o empregador reintegrá-la ao emprego, ou pagar uma indenização de todo o período estabilitário .



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